奋进新征程建功新时代新化县部署新春走

（会议现场）

3月17日，新化县召开“新春走人才、人才荐人才、人才走基层”活动动员部署会议。副县长、县科技服务团团长文瑾出席，县委组织部副部长钟英姿主持会议。县委人才办、科工信局等相关党委负责人及工业、农口系统专家，中药材协会、茶叶协会负责人等参会。

会议传达了中央、省委人才工作会议精神，宣读了“新春走人才、人才荐人才、人才走基层”活动方案，讲解《新化县人才行动计划》（征求意见稿），安排部署当前各项工作任务。与会人员围绕活动方案进行讨论发言，提出具体意见和建议。

会议指出，要狠抓人才培养、引进和使用三个关键环节，立足长远，夯实人才工作基础，为全面落实“三高四新”战略定位和使命任务、奋力建设现代化新新化提供坚强的人才支撑；要高标准谋划，积极发动，搞好宣传，不折不扣地落实，齐心协力为实施“人才强县”战略开好局、起好步。

文瑾要求，各相关部门要提高站位，增强抓好人才工作的紧迫感、责任感，坚持“一把手”抓“第一资源”，树立尊重人才、珍惜人才、爱护人才的工作理念，在“引才、识才、用才、塑才”上下功夫，不断提高我县人才队伍的质量，为实现乡村振兴、促进我县高质量发展提供坚强的智力支撑。要引培结合，搭建一支高素质专业化的人才队伍，围绕我县特色产业，把招商引资与招才引智相结合，鼓励企业通过建立院士工作站、研发中心、技术中心等平台载体，引进一批懂项目、懂技术、懂经营管理的人才团队；构建“人才+项目”“人才+产业”“人才+课题”的培养开发模式。要提前谋划，科学推进和落实人才工作，健全人才工作机构，充实人才工作力量，建立人才工作目标责任考核制；组织各类人才开展国情省情市情县情研修，举办专业技术人才培训班，加强人才联系交流，深入企业、人才队伍广泛宣传新化人才新政，努力打造一支适应本地特色的高素质专业化人才队伍，为加快建设富民强县，全面实现乡村振兴提供人才保障。（新化融媒记者毛志敏）

编辑：曾振科